Resumo

Este gerador de carta de apresentação IA é uma ferramenta gratuita, baseada no navegador, que transforma seis respostas curtas e uma descrição de cargo opcional em um rascunho limpo de carta de apresentação. Extrai as palavras-chave mais repetidas do anúncio, as tece na carta e mostra quantas aparecem. É baseado em regras, não em modelo de linguagem, e nada que você digita sai da sua página.

Ferramenta gratuita

Gerador de carta de apresentação com IA, rodando no seu navegador

Responda seis perguntas curtas, cole a descrição do cargo e obtenha um rascunho de carta limpo mais uma verificação de palavras-chave contra o anúncio. Sem cadastro, nada sai do seu navegador.

Construir minha carta

Construa seu rascunho de carta de apresentação

Preencha os campos à esquerda. O rascunho à direita se atualiza conforme você digita.

Seu rascunho

Mantenha apenas as palavras-chave que são verdadeiras para você. Um rascunho é um ponto de partida: edite cada frase até soar como você.

Como funciona

O que o gerador faz com suas respostas

Constrói a partir de seus fatos

A carta tem quatro partes: quem você está se candidatando, um resultado com um número, uma razão pela qual quer esta empresa e um pedido curto. Cada campo é preenchido com o que você digitou, então nada no rascunho é inventado para você.

Lê a descrição do cargo

Cole o anúncio e a ferramenta conta as palavras que se repetem mais, remove preenchimento e as palavras já em seu título e empresa, depois tece as três principais na carta. Recrutadores e sistemas de rastreamento de candidatos procuram por essas palavras exatas.

Verifica seu próprio trabalho

Abaixo do rascunho você vê as 8 principais palavras-chave como chips. Um chip destacado significa que a palavra aparece na sua carta. Um não destacado é uma lacuna que você pode preencher, se e somente se for verdadeiro para você.

Por que um rascunho não é o suficiente

Use o rascunho como uma primeira passada, depois o deixe seu

Um gerador oferece estrutura, e estrutura é a parte que a maioria dos candidatos acerta errado. Não pode oferecer o detalhe que faz um recrutador parar. Esse detalhe é o número em seu campo de resultado e a razão específica em seu campo de empresa. Gaste seu tempo de edição lá, não em saudações e assinaturas.

  • Substitua a frase de palavra-chave por um exemplo real
  • Mantenha o resultado para um número que você possa explicar
  • Exclua qualquer palavra de chip que você não pudesse discutir por dois minutos
Uma candidata a emprego digitando em um laptop em uma mesa de café ao lado de um caderno e telefone
Método de cinco minutos

Do anúncio de emprego para carta pronta para enviar

  1. 1

    Copie a descrição do cargo

    Cole o anúncio completo, não um resumo. A verificação de palavras-chave é tão boa quanto o texto que você oferece.

  2. 2

    Preencha seus três fatos

    Força, um resultado com um número, uma razão para esta empresa. Se você não conseguir escrever o resultado, essa é a coisa para trabalhar antes de se candidatar.

  3. 3

    Leia os chips

    Olhe para as palavras-chave não destacadas. Adicione aquelas que você pode honestamente reivindicar, em sua própria frase, não como lista.

  4. 4

    Edite e copie

    Altere pelo menos duas frases manualmente, copie a carta e cole-a no formulário de candidatura ou em um documento.

Perguntas comuns sobre este gerador

Is this a real AI cover letter generator?
Not in the large language model sense. It is a rule-based builder that runs in your browser: it assembles a recruiter-style structure from your six answers and pulls keywords from the job description you paste. Nothing is sent to a server, so there is no model reading your text. The full Write Me A Cover Letter product is the one that uses AI to read a company's tone from the job posting.
Is it free, and do I need an account?
Free, no signup, no email. Open the page, fill the fields, copy the letter.
Where do the keywords come from?
Only from the job description you paste. The tool counts the words that appear most often, drops filler such as 'team' or 'ability' and the words already in your job title and company name, and shows the top 8. There is no hidden keyword database.
What does 'covers X of Y keywords' mean?
It is a plain count. Of the top keywords found in your job description, how many appear in the draft text. It is not an ATS score. Real applicant tracking systems such as Greenhouse, Lever or Workday each parse and rank differently, so treat the count as a prompt to check your wording, not a prediction.
Is my job description or personal data stored?
No. Everything you type stays in the page. The only thing that leaves your browser is an anonymous usage ping that the page sends when you first interact with the tool, with no text from your fields.
How long should the final letter be?
Short enough to read in under a minute, which in practice means one page. The draft here lands around 80 to 120 words before you add detail, which leaves you room to add one more specific example without padding.
Can I send the draft as it is?
You can, but you should not. The draft is built from your own inputs, so it is only as specific as they are. Swap in a real number, name the project, and delete any keyword you cannot back up in an interview.

Quer a versão que lê o tom da empresa?

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