Résumé

Ce suivi de candidatures est un outil gratuit pour candidats actifs. Enregistre l'entreprise, le poste, la date et le statut pour chaque candidature. Le tracker calcule ton taux de réponse et d'entretiens en temps réel, sans formule. Les candidatures restées En attente après 7 jours déclenchent une alerte de relance. Tout s'enregistre dans ton navigateur uniquement, aucun serveur, aucune inscription. Chaque métrique se recalcule instantanément quand tu changes un statut.

Un suivi de candidatures que tu vas vraiment utiliser

Enregistre chaque entreprise, poste et statut au même endroit. Récupère ton vrai taux de réponse au lieu d'une estimation, et un signal d'alerte dès qu'il est temps de faire une relance.

Commence à suivre gratuitement

Suivi de tes candidatures

Enregistre une entreprise, un poste, une date et un statut. Ton taux de réponse, ton taux d'entretiens et tes alertes de relance se mettent à jour en direct dans ton navigateur.

0 Candidatures
0% Taux de réponse
0% Taux d'entretien
0 À relancer

Aucune candidature enregistrée pour l'instant. Ajoute la première ci-dessus, elle restera sauvegardée dans ce navigateur uniquement.

Comment ça marche

Ce que ce tracker fait vraiment

Enregistre tes candidatures en secondes

Entreprise, poste, date, statut. Quatre champs, zéro config, zéro compte à créer. Chaque entrée s'enregistre dans ce navigateur dès que tu appuies sur Ajouter, et elle y est la prochaine fois que tu reviens.

Reçois une alerte de relance automatique

Toute candidature restée à l'état En attente après 7 jours s'affiche avec un signal. C'est environ le temps qu'il faut pour qu'une candidature passe un ATS et arrive au bureau d'un recruteur, donc c'est le bon moment pour envoyer un court e-mail de suivi au lieu de te morfondre.

Vois tes vrais chiffres de conversion

Le taux de réponse et le taux d'entretiens se mettent à jour en direct au fur et à mesure que tu enregistres tes entrées, aucune formule à écrire. 12 candidatures et 3 entretiens, c'est un taux d'entretien de 25%, pas une impression, et ça te dit vite si ta lettre de motivation actuelle marche.

Premiers pas

De ta première candidature à ta première relance

  1. 1

    Enregistre ta première candidature

    Tape l'entreprise, le poste, la date de ta candidature et choisis un statut. Ça prend environ dix secondes par entrée.

  2. 2

    Continue à enregistrer au fur et à mesure

    Ajoute une ligne chaque fois que tu envoies une lettre de motivation. Le dashboard au-dessus de la liste se met à jour à chaque entrée, pas besoin de rafraîchir.

  3. 3

    Guette l'alerte de relance

    Une fois qu'une entrée atteint 7 jours à l'état En attente, elle s'affiche avec une alerte. C'est ton signal pour envoyer un court suivi ciblé, pas un e-mail générique.

  4. 4

    Mets à jour le statut au fur et à mesure

    Entretien confirmé, offre reçue ou refusée : change le statut directement et ton taux de réponse et ton taux d'entretiens se recalculent instantanément.

Questions souvent posées

Ce suivi de candidatures est-il gratuit ?
Oui. Zéro inscription, zéro paywall, zéro période d'essai. Il tourne entièrement dans ton navigateur et reste gratuit.
Où sont stockées mes données ?
Sur ton appareil uniquement, dans le stockage local de ton navigateur. Rien n'est envoyé à un serveur, donc c'est privé, mais ça signifie aussi que tes entrées ne se synchroniseront pas entre les appareils ou les navigateurs.
Qu'est-ce qui compte comme une réponse ?
Toute candidature qui a avancé au-delà de l'état En attente, c'est-à-dire Entretien, Offre ou Refusée, compte vers ton taux de réponse. En attente seul signifie que l'entreprise n'a pas encore réagi.
Comment vous décidez quand signaler une relance ?
Sept jours. C'est environ le temps qu'il faut à une candidature pour passer un ATS et arriver au bureau d'un recruteur. Passé ce délai, un court e-mail de suivi est normal, pas trop agressif.
Puis-je suivre la version de lettre de motivation que j'ai utilisée pour chaque candidature ?
Pas comme un champ dédié pour le moment. Utilise le champ Poste pour le noter, par exemple 'Data Analyst, CL v2', en attendant que le versioning arrive comme sa propre colonne.
Vais-je perdre mes données si je vide le cache de mon navigateur ?
Oui. Le stockage local s'efface avec tes données de navigation. Si tu t'apprêtes à vider ton cache ou à changer de navigateur, note tes chiffres d'abord.
Est-ce que ça remplace un tableur ?
Pour la plupart des candidats qui suivent moins de 50 candidatures à la fois, oui. Ça se met à jour aussi vite qu'une ligne de tableur, et le taux de réponse et le taux d'entretiens se calculent tous seuls au lieu d'une formule manuelle.
Quel taux de réponse dois-je viser ?
Il n'y a pas un chiffre unique, mais si tu es en dessous de 10% après 15+ candidatures avec des qualifications correspondantes, la lettre de motivation et le CV sont généralement le premier endroit où regarder, avant la job description ou ton parcours.
Puis-je exporter mes candidatures ?
Pas encore de l'intérieur du tracker. Puisque tout vit dans le stockage local de ton navigateur, tu peux toujours faire une capture d'écran de ton dashboard ou copier les entrées manuellement si tu as besoin d'une sauvegarde en dehors de l'outil.

Ton tracker montre les lacunes. Ta lettre les comble.

Si ton taux de réponse semble faible une fois que tu as enregistré une douzaine de candidatures, c'est généralement la lettre qui est le moyen le plus rapide de l'améliorer. Écris-en une qui correspond à la job description en quelques minutes, zéro page blanche, zéro template générique.

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